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　　什么是数字员工？它与常见的公司数字化平台有何区别？汪冠春以一个例子作了说明：在来也科技内部有一项规定，要求所有员工加入办公软件的企业组织后都要使用自己的真实照片作为头像。这件事如果由我们的人力专员一一检查并私信提醒的话，会有不小的工作量，也很麻烦。他进一步解释道，此时，我们就配置了一位数字人力员工，它可以通过图像识别技术，一一检查员工是否完成照片上传，对未及时上传的员工会发出提醒通知，并同步给出上传照片规格要求等指导说明，整个流程都不需要普通员工参与，数字员工自己就能搞定。